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Equidad de género en el sistema pensionario en México/Gender Equality in Mexico´s Pension System

Martínez-Preece, Marissa R. (), Henaine-Abed, Mariem () and Zubieta-Badillo, Carlos ()
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Martínez-Preece, Marissa R.: Universidad Autónoma Metropolitana, Av. San Pablo No. 180,Col. Reynosa Tamaulipas, 02200 Delegación Azcapotzalco, México.
Henaine-Abed, Mariem: Universidad Autónoma Metropolitana, Av. San Pablo No. 180, Col. Reynosa Tamaulipas, 02200 Delegación Azcapotzalco, México
Zubieta-Badillo, Carlos: Universidad Autónoma Metropolitana, Av. San Pablo No. 180, Col. Reynosa Tamaulipas, 02200 Delegación Azcapotzalco, México

Estudios de Economia Aplicada, 2016, vol. 34, No 1, 205-232

Abstract: Se analizan distintos aspectos de la situación de la mujer en el contexto de los sistemas de pensiones. Se examina la equidad de género a nivel internacional y conceptos, estereotipos y paradigmas de género que conducen al riesgo de pobreza en la vejez. Para el caso específico de México, se estudian aspectos claves de la situación demográfica, laboral, familiar y socio-económica de la mujer ante el reto de acumular, durante su vida activa, los recursos suficientes que le permitan tener acceso a un retiro digno. Se concluye que, en México, la situación de la población mayor de 65 años es precaria, y dentro de este contexto, la población femenina está expuesta a un riesgo de pobreza en la vejez aún mayor. An analysis is made of the situation of women facing retirement. Gender equality is the backdrop against which gender concepts, stereotypes and paradigms are studied to assess its impact on poverty risk in old age. Demographic, labor, family and social-economic indicators are used in order to estimate Mexicans women´s possibility to accumulate, during their working life, enough economic resources to be able to achieve a secure retirement. A conclusion from the study is that the economic situation of Mexican´s 65 years or older is precarious, furthermore, the female population faces an old age poverty risk even higher than their male counterparts.

Keywords: Brecha de género en pensiones; equidad de género; sistemas de pensión; riesgo de pobreza en la vejez.; Gender Gap in Pensions; Gender Equality; Pension Systems; Poverty Risk in old Age. (search for similar items in EconPapers)
JEL-codes: I38 J7 J32 (search for similar items in EconPapers)
Date: 2016
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