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Details about Jamila Alaktif

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Workplace:IAE Lille University School of Management, Université de Lille (University of Lille), (more information at EDIRC)
Lille Économie et Management (LEM), (more information at EDIRC)

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Last updated 2018-12-11. Update your information in the RePEc Author Service.

Short-id: pal349


Working Papers

2018

  1. Diversité en entreprise, ‘normation’ et jeux d’acteurs. Qu’en est-il de la diversité ethnoraciale ?
    Post-Print, HAL View citations (1)
  2. Normation de la diversité en entreprise: Qu'en est-il des discriminations ethno-raciales ?
    Post-Print, HAL Downloads

2017

  1. ‘Black Boxes’ and ‘fracture points’: the regulation of gender equality in the UK and French construction industries
    Post-Print, HAL

2009

  1. La gouvernance ou la qualité des pouvoirs
    Post-Print, HAL
 
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