KOMPARACJA WSKAŹNIKOWEJ METODY RISK SCORE I JEJ WERSJI ZMODYFIKOWANEJ DO OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO W PRZEDSIĘBIORSTWIE PRODUKCYJNYM

Jarosław Skierski and Zdzisław Wojciechowski

Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems, 2015, issue 1, 171-205

Abstract: W artykule przedstawiono istotę ryzyka zawodowego. Dokonano charakterystyki podejścia ilościowego i jakościowego do oceny ryzyka zawodowego i wskazano rolę ryzyka związanego z czynnikiem ludzkim. Porównano ze sobą dwa podejścia do oceny ryzyka zawodowego na stanowisku produkcyjnym. W pierwszym zastosowano klasyczną metodę Risk Score, natomiast w drugim jej modyfikację w oparciu o realizowany proces technologiczny i ocenę potencjalnej szkody na zdrowiu pracownika.

Keywords: ryzyko zawodowe; metody oceny ryzyka zawodowego; Risk Score (search for similar items in EconPapers)
Date: 2015
References: View complete reference list from CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://nsz.wat.edu.pl/pdf-129359-56411 Full text (application/pdf)

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:aou:nszioz:y:2015:i:1:p:171-205

Access Statistics for this article

Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems is currently edited by Wioletta Wereda and Jacek Woźniak

More articles in Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems from Military University of Technology, Faculty of Security, Logistics and Management, Institute of Organization and Management
Bibliographic data for series maintained by Michał Jurek ().