CONCEPTUL DE PERFORMANȚĂ

Răzvan-Dorin Burz
Additional contact information
Răzvan-Dorin Burz: Universitatea de Vest din Timişoara

Management Intercultural, 2013, issue 28, 21-28

Abstract: În ciuda utilizării frecvente, noţiunea de performanţă este foarte rar definită în mod explicit, de cele mai multe ori, înţelesul acesteia fiind considerat a fi cunoscut în mod implicit. Studiind problematica concluzionăm că performanţa este fie: rezultatul excelent al unei acţiuni, rezultatul unei acţiuni, indiferent că este excelent sau nu, sau capabilitatea maximă. Totodată aceasta este abordată adesea ca fiind o funcţie a două componente: eficacitate şi eficienţă. Având în vedere cele două componente propunem două matrice de analiză ce reflectă perspectiva statică și dinamică a performanței.

Keywords: Performanță; Eficiență; Eficacitate (search for similar items in EconPapers)
JEL-codes: D00 G30 L21 L25 (search for similar items in EconPapers)
Date: 2013
References: Add references at CitEc
Citations: View citations in EconPapers (2)

Downloads: (external link)
http://seaopenresearch.eu/Journals/articles/MI_28_3.pdf (application/pdf)

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:cmj:interc:y:2013:i:28:p:21-28

Access Statistics for this article

Management Intercultural is currently edited by Romanian Foundation for Business Intelligence

More articles in Management Intercultural from Romanian Foundation for Business Intelligence, Editorial Department
Bibliographic data for series maintained by Serghie Dan ().