Modelo de Gestión para develar Activos Intangibles en Entidades del Sector Salud de Barranquilla

Luis Eduardo Gutiérrez Ortiz ()

Dimensión Empresarial, 2011

Abstract: Este artículo es producto de una investigación que describe los principales factores para la gestión del conocimientoen entidades del sector salud en la ciudad de Barranquilla. Las entidades pymes dedicadas a la prestacióndel servicio de salud en la ciudad están inmersas en un mar de regulaciones, las cuales las hacen improductivas,pero ante el auge del llamado turismo en salud, lo que ha atraído a inversiones y clientes de todas las latitudes, esnecesario plantear modelos contables y administrativos para el reconocimiento de activos intangibles. Es por elloque se llevo a cabo una encuesta en donde de caracterizo los factores claves para la gestión del conocimiento,partiendo desde las dimensiones humanas, estructurales y relacionales de cada organización, la cual determinoel grado de desarrollo de ciertas variables relacionadas con la cultura, la tecnología, las personas y los procesos,y se propuso un Modelo propio, adaptado y coherente con el entorno empresarial local, que requiere de accionesy estrategias administrativas para su implantación.

Keywords: Gestión del conocimiento; Dimensión relacional, Dimensión humana, Dimensión estructural.Knowledge Management; Relational dimension; Human dimension; Structural dimension. (search for similar items in EconPapers)
Date: 2011
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