La Gestión por Procesos y su efectividad en el ámbito universitario
Laura Carlina Zambrano Castro
Revista Caribeña de Ciencias Sociales, 2017, issue 2017_06
Abstract:
La constante lucha de todas las organizaciones por diferenciarse dentro de una industria cubierta de competidores, les conlleva a repensar su forma de gestión, a redefinir su curso estratégico y sobre todo a encontrar nuevas formas de lograr la productividad en la inversión y manejo de recursos, para lograr resultados que satisfagan a los distintos grupos de interés que rodean a la organización. La gestión de procesos se ha convertido en una de las herramientas administrativas de gran aplicación en los actuales momentos por las ventajas que ofrece para poder medir y evaluar el desempeño de los procesos en relación a la inversión de recursos y las metas planteadas. La presente investigación evaluó el caso sobre problemas de gestión dentro la Dirección Académica de PUCEM, especÃficamente en los procesos de apoyo dirigidos a satisfacer requerimientos de la población estudiantil no asociados con el modelo educativo. Para la búsqueda de resultados de aplicó la metodologÃa de la Gestión de Procesos conformado por las fases: a) identificación de los procesos, b) la descripción de los procesos, c) seguimiento y medición de los procesos. Para la evaluación de los resultados se utilizaron indicadores de desempeño en las categorÃas de Eficiencia, Eficacia y Efectividad, considerados necesarios para garantizar el éxito de la gestión administrativa de cualquier organización. A partir de los resultados PUCEM deberá asimilar a la gestión por procesos como la oportunidad que tiene para lograr un nuevo compromiso hacia cambio organizacional para garantizar la efectividad de todo el sistema administrativo.
Keywords: Gestión; procesos; evaluar; metas; mejora; eficiencia; eficacia y efectividad. (search for similar items in EconPapers)
Date: 2017
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