Assédio moral nas relações de trabalho: Um estudo de Caso na Superintendência Bancária
Paula Gabriele Gama de Oliveira,
Keila Regina Mota Negrão,
Pablo Queiroz Bahia and
Heriberto Wagner Amanajás Pena
Revista Caribeña de Ciencias Sociales, 2019, issue 2019-07
Abstract:
O presente estudo teve como objetivo identificar a ocorrência do assédio moral nas relações de trabalho. Neste contexto, foi conduzido um estudo de caso, com abordagem quantitativa, que parte de um referencial teórico sustentado por Hirigoyen (2006) e Barreto (2000), referentes ao assédio moral. Para isso, 20 respondentes, divididos entre funcionários e estagiários da Superintendência do Banco, em Belém do Pará, responderam a um questionário construÃdo com base no objetivo do estudo. Os resultados obtidos demostraram a existência do assédio moral, do tipo organizacional. Além disso, foram sugeridas ações para prevenir situações de assédio moral nas organizações, como também um estudo a respeito da competitividade entre funcionários de órgãos públicos.
Keywords: Assédio Moral; Relações de Trabalho; Banco. (search for similar items in EconPapers)
Date: 2019
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