Влияние управления персоналом на развитие предприятий с иностранными инвестициями

Гордиенко Е. В.
Additional contact information
Гордиенко Е. В.: СГСЭУ

Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета, 2011, issue 4, 71-74

Abstract: Рассматривается влияние управления персоналом на предприятиях с иностранными инвестициями на их развитие. Определяется важность социокультурных аспектов и анализируется роль мультикультурного подхода в управлении персоналом предприятий с иностранными инвестициями. Приводятся результаты анализа состояния управления персоналом предприятий с иностранными инвестициями и определяются направления повышения качества управления

Keywords: ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР; СОЦИОКУЛЬТУРНЫЕ АСПЕКТЫ; МУЛЬТИКУЛЬТУРНЫЙ ПОДХОД; УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ; ПРЕДПРИЯТИЯ С ИНОСТРАННЫМИ ИНВЕСТИЦИЯМИ; РАЗВИТИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ; СПЕЦИФИКА; МОТИВАЦИОННЫЕ ФАКТОРЫ; ПРОСЧЕТЫ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ (search for similar items in EconPapers)
Date: 2011
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/vliyanie-upravlen ... nnymi-investitsiyami

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:009938:14906683

Access Statistics for this article

More articles in Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета from CyberLeninka, Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Саратовский государственный социально-экономического университет"
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().