Применение проектного подхода в управлении организационными изменениями: ограничения и перспективы

Божко Леся Михайловна
Additional contact information
Божко Леся Михайловна: Петербургский государственный университет путей сообщения

Известия Тульского государственного университета. Экономические и юридические науки, 2014, issue 1-1, 108-113

Abstract: Проектный подход был и остается популярным в управлении организационными изменениями. Однако частота и скорость проведения организационных изменений требуют пересмотра методологии проектного подхода для его успешного применения в управлении организационными изменениями.

Keywords: УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ; ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ; ПРОЕКТНЫЙ ПОДХОД (search for similar items in EconPapers)
Date: 2014
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/primenenie-proekt ... heniya-i-perspektivy

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:013908:15556308

Access Statistics for this article

More articles in Известия Тульского государственного университета. Экономические и юридические науки from CyberLeninka, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Тульский государственный университет»
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().