Инновационное саморазвитие локализованного подразделения компании

Акатов Николай Борисович
Additional contact information
Акатов Николай Борисович: Пермский национальный исследовательский политехнический университет

Creative Economy Креативная экономика, 2012, issue 7, 60-65

Abstract: В настоящей статье представлен подход к управлению переходом локализованного подразделения компании на условиях инновационного саморазвития, включая диагностику готовности подразделения к инновационному саморазвитию, инициирование предпринимательской активности лидеров и процессов саморазвития, реализацию организационного проекта перехода. Реализация подхода создает условия для становления локализованного подразделения как Центра бизнес-ответственности.

Keywords: САМОРАЗВИТИЕ; SELF-DEVELOPMENT; ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ АКТИВНОСТЬ; ENTREPRENEURSHIP ACTIVITY; ИНИЦИИРОВАНИЕ; INITIATION; ЦЕНТР БИЗНЕС-ОТВЕТСТВЕННОСТИ; CENTER OF BUSINESS RESPONSIBILITY; ЛОКАЛИЗОВАННОЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ; LOCALIZED BRANCH; УПРАВЛЕНИЕ ПЕРЕХОДОМ; TRANSITION MANAGEMENT; ТРАНСФОРМАЦИОННАЯ БИЗНЕС-МОДЕЛЬ; TRANSFORMATIVE BUSINESS MODEL (search for similar items in EconPapers)
Date: 2012
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/innovatsionnoe-sa ... razdeleniya-kompanii

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:016458:16635883

Access Statistics for this article

More articles in Creative Economy Креативная экономика from CyberLeninka, Общество с ограниченной ответственностью Издательство «Креативная экономика»
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().