Оценка и развитие инновационного потенциала человеческих ресурсов строительной организации

Барбарская М. Н.
Additional contact information
Барбарская М. Н.: Самарский государственный университет

Основы экономики, управления и права, 2013, issue 5 (11), 66-72

Abstract: В статье рассматриваются вопросы управления человеческими ресурсами, в частности их потенциалом. Определена роль инновационного потенциала человеческих ресурсов в процессе деятельности организации на примере строительной отрасли. Представлены критерии оценки инновационного потенциала человеческих ресурсов, основные аспекты оценки и формирования инновационного потенциала человеческих ресурсов.

Date: 2013
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/otsenka-i-razviti ... itelnoy-organizatsii

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:031361:14507277

Access Statistics for this article

More articles in Основы экономики, управления и права from CyberLeninka, Некоммерческое партнерство "Институт анализа экономики города и региона"
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().