Особенности мотивации труда государственных гражданских служащих

Герасименко Д. А.
Additional contact information
Герасименко Д. А.: ЮРИФ РАНХиГС

Электронный вестник Ростовского социально-экономического института, 2013, issue 3, 19-29

Abstract: В статье анализируются основные особенности системы мотивации государственных гражданских служащих. Выявлены основные факторы мотивации и демотивации труда государственных гражданских служащих, проанализированы стадии демотивации сотрудников. Даны рекомендации по повышению эффективности системы мотивации государственных гражданских служащих.

Keywords: ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА; МОТИВАЦИЯ ТРУДА; ДЕМОТИВАЦИЯ (search for similar items in EconPapers)
Date: 2013
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-motiv ... hdanskih-sluzhaschih

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:031802:14447913

Access Statistics for this article

More articles in Электронный вестник Ростовского социально-экономического института from CyberLeninka, Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ростовский социально-экономический институт»
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().