El modelo de acompañamiento en las empresas de inserción y su incidencia en la empleabilidad de personas en situación y/o riesgo de exclusión social

The accompaniment model in insertion companies as a strategy to improve the employability of people in a situation and / or risk of social exclusión

Manuel Francisco Salinas Tomás ()
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Manuel Francisco Salinas Tomás: Universidad de Valencia, España.

REVESCO: Revista de estudios cooperativos, 2023, issue 143, e85559

Abstract: En las últimas décadas, la Economía Social ha experimentado una importante expansión como modelo económico que ofrece nuevas respuestas a los problemas socioeconómicos del sistema colocando a las personas y sus necesidades por delante del capital y los beneficios. Dentro de las organizaciones de la Economía Social, podemos señalar a las empresas de inserción como empresas sociales que en la situación actual de crisis socioeconómica y precarización laboral generalizada, en el marco de las políticas activas de empleo, destacan como instrumentos que luchan contra la exclusión de personas con dificultades de integración sociolaboral fomentando su empleabilidad y su calidad de vida. Junto a los apoyos de las instituciones públicas, el acompañamiento social, laboral y educativo que se realiza en las mismas, pasa por ser el factor clave en cuanto al éxito de la inclusión social y laboral de las personas en situación de exclusión sobre las que se trabaja.

Keywords: Employability; Social exclusion; Social and labor inclusion; Career path; Social and labor support.; Empleabilidad; Exclusión social; Inclusión social y laboral; Trayectoria laboral; Acompañamiento social y laboral. (search for similar items in EconPapers)
JEL-codes: B55 I38 J15 L30 (search for similar items in EconPapers)
Date: 2023
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DOI: 10.5209/REVE.85559

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