Changements organisationnels et dynamiques institutionnelles à l’ère de la sélection génomique: la « création génétique » Holstein en Europe

Germain Tesniere (germain.tesniere@mines-paristech.fr)
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Germain Tesniere: AGIR - AGroécologie, Innovations, teRritoires - INRA - Institut National de la Recherche Agronomique - Toulouse INP - Institut National Polytechnique (Toulouse) - UT - Université de Toulouse, CGS i3 - Centre de Gestion Scientifique i3 - Mines Paris - PSL (École nationale supérieure des mines de Paris) - PSL - Université Paris Sciences et Lettres - I3 - Institut interdisciplinaire de l’innovation - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique

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Abstract: Ce projet de thèse s'inscrit dans les enjeux récents autour du gouvernement du vivant, au carrefour entre sciences sociales (sciences de gestion, sociologie) et sciences biotechniques (génétique, sélection). La sélection génomique, développée dans le domaine de la sélection des bovins laitiers en France et à l'international depuis 2009, reconfigure les rapports entre acteurs (recherche, Etat, industrie). L'objectif de cette thèse est d'analyser ces reconfigurations au travers d'une étude de l'organisation des rapports entre ces acteurs entre trois pays européens contrastés (France, Irlande, Pays-Bas), et d'identifier les différentes logiques institutionnelles à l'œuvre, leurs tensions ou leurs combinaisons dans la production d'ordre institutionnel définissant différentes formes de gouvernement du vivant.

Keywords: changement organisationnel; dynamiques institutionnelles; sélection génomique; Holstein (search for similar items in EconPapers)
Date: 2014-12-17
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Published in Séminaire du métaprogramme Selgen : Entre Sélection et Génomique, Dec 2014, Paris, France. 2014

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