Du système d'échanges entre bénévoles/associations à l'émergence de profils de bénévoles: une étude exploratoire

Marie Cousineau ()
Additional contact information
Marie Cousineau: NIMEC - Normandie Innovation Marché Entreprise Consommation - UNICAEN - Université de Caen Normandie - NU - Normandie Université - ULH - Université Le Havre Normandie - NU - Normandie Université - UNIROUEN - Université de Rouen Normandie - NU - Normandie Université - IRIHS - Institut de Recherche Interdisciplinaire Homme et Société - UNIROUEN - Université de Rouen Normandie - NU - Normandie Université

Post-Print from HAL

Abstract: L'objectif de cette communication est d'essayer de comprendre le système d'échanges existant entre le bénévole et son association. Le contenu de ce système est analysé à la lumière de la théorie du don/contre don (Mauss, 1924). Pour cela, nous avons réalisé une étude exploratoire dans trois associations à caractère humanitaire, 24 entretiens semi-directifs sont ainsi menés. A partir de l'analyse de ces entrevues, une classification des bénévoles est mise au point en fonction des familles de dons et contre dons identifiés puis des pistes de recommandations managériales sont proposées.

Keywords: Don/contre don; management des bénévoles; management associatif (search for similar items in EconPapers)
Date: 2011-10-26
References: Add references at CitEc
Citations:

Published in Association Gestion des Ressources Humaines, Oct 2011, Marrakech, Maroc

There are no downloads for this item, see the EconPapers FAQ for hints about obtaining it.

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:hal:journl:hal-02140369

Access Statistics for this paper

More papers in Post-Print from HAL
Bibliographic data for series maintained by CCSD ().