Analyse des facteurs déterminants de l'inclusion organisationnelle réussie des travailleurs handicapés dans les organisations: une revue systématique

Sarah Prat Dit Hauret () and David Carassus ()
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David Carassus: LIREM - Laboratoire de Recherche en Management (LIREM) - UPPA - Université de Pau et des Pays de l'Adour

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Abstract: Problématique de cette recherche : quels sont les facteurs explicatifs de l'inclusion organisationnelle réussie (Intervention) des travailleurs handicapés (Participants) au sein des organisations, par rapport à une absence d'inclusion organisationnelle (Comparaison) ? Les facteurs explicatifs comprendront des variables (Outcomes/résultats) et des concepts identifiés dans des études théoriques ou expérimentales (Study design/conception de l'étude).

Keywords: travailleur handicapé; inclusion; organisation; lieu de travail; diversité; management (search for similar items in EconPapers)
Date: 2022-09-08
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Published in Séminaire francophone GEAP, "Rebâtir l’inclusion dans l’action publique post-crise", Sep 2022, Lisbonne, Portugal

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