Chap.2 Repenser la proactivité de carrière, dans La gestion des carrières: une approche par les mobilités

Anne-Laure Gatignon-Turnau () and Séverine Ventolini ()
Additional contact information
Anne-Laure Gatignon-Turnau: LGTO - Laboratoire de Gestion et des Transitions Organisationnelles - UT3 - Université Toulouse III - Paul Sabatier - UT - Université de Toulouse
Séverine Ventolini: CREGO - Centre de Recherche en Gestion des Organisations - Université de Haute-Alsace (UHA) - Université de Haute-Alsace (UHA) Mulhouse - Colmar - UB - Université de Bourgogne - UBFC - Université Bourgogne Franche-Comté [COMUE] - UFC - Université de Franche-Comté - UBFC - Université Bourgogne Franche-Comté [COMUE], VALLOREM - Val de Loire Recherche en Management - UO - Université d'Orléans - UT - Université de Tours

Post-Print from HAL

Date: 2023-10
References: Add references at CitEc
Citations:

Published in Vuibert. La gestion des carrières : une approche par les mobilités, coordonné par Laetitia Pihel, Jean Pralong, Séverine Ventolini, 2023, Recherche, 9782311412741

There are no downloads for this item, see the EconPapers FAQ for hints about obtaining it.

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:hal:journl:hal-04805792

Access Statistics for this paper

More papers in Post-Print from HAL
Bibliographic data for series maintained by CCSD ().