L’impact d’une expatriation sur la carrière: plongeon ou tremplin ? Le cas d’une entreprise industrielle

Jérémy Vignal (), Ewan Oiry () and Ariel Mendez ()
Additional contact information
Jérémy Vignal: CREGO - Centre de Recherche en Gestion des Organisations - Université de Haute-Alsace (UHA) - Université de Haute-Alsace (UHA) Mulhouse - Colmar - UB - Université de Bourgogne - UBFC - Université Bourgogne Franche-Comté [COMUE] - UFC - Université de Franche-Comté - UBFC - Université Bourgogne Franche-Comté [COMUE]
Ewan Oiry: ESG-UQAM - École des Sciences de la Gestion [UQAM] - UQAM - Université du Québec à Montréal = University of Québec in Montréal
Ariel Mendez: LEST - Laboratoire d'Economie et de Sociologie du Travail - AMU - Aix Marseille Université - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique

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Keywords: Ressources; humaines (search for similar items in EconPapers)
Date: 2024
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Citations:

Published in Gestion des ressources humaines : analyser et comprendre pour agir, Ellipses, pp.89-108, 2024, Études de cas (ISSN 3073-1658), 978-2-340-09064-4

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