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Comprendre la responsabilité sociale des entreprises (RSE) au sein des PME sénégalaises

Mamadou Ndione (), Diouf Diéne Kolly Ousseynou and Bernard Bahama Bako Liba
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Mamadou Ndione: CREGO - Centre de Recherche en Gestion des Organisations - Université de Haute-Alsace (UHA) - Université de Haute-Alsace (UHA) Mulhouse - Colmar - UFC - Université de Franche-Comté - UBFC - Université Bourgogne Franche-Comté [COMUE] - UBE - Université Bourgogne Europe, VALLOREM - Val de Loire Recherche en Management - UO - Université d'Orléans - UT - Université de Tours
Diouf Diéne Kolly Ousseynou: UASZ - Université Assane Seck de Ziguinchor [Sénégal]
Bernard Bahama Bako Liba: VALLOREM - Val de Loire Recherche en Management - UO - Université d'Orléans - UT - Université de Tours

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Abstract: L'objectif de cet article est de mieux comprendre le concept de la RSE dans les PME d'Afrique, en particulier au Sénégal. Dans cette perspective, nous avons mené 11 entretiens semi-directifs avec des entrepreneurs. Les résultats obtenus à partir d'une analyse thématique réalisée manuellement révèlent que la RSE s'inscrit dans une dimension sociale et solidaire. En effet, ces entrepreneurs la définissent comme une opportunité de soutenir les personnes à faibles revenus afin d'atténuer leurs difficultés, notamment lors de fêtes religieuses ou culturelles. L'éducation, les événements marquants de la vie de l'entrepreneur ainsi que son degré d'implication dans la société, influencent les pratiques de RSE au sein de ces PME. Le bien-être des salariés constitue également un élément incitatif pour ces entrepreneurs à adopter des stratégies de RSE, telles que des avantages en nature, des équipements de protection et un horaire de travail flexible.

Keywords: pays en développement; PME; RSE; Sénégal (search for similar items in EconPapers)
Date: 2025
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Citations:

Published in Management & Sciences Sociales, 2025, 1 (40), pp.51-63

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