L’amitié rime-t-elle avec productivité ?

Denis Monneuse ()
Additional contact information
Denis Monneuse: Chercheur indépendant

Post-Print from HAL

Abstract: Aux relations sentimentales, les DRH préfèrent les relations amicales entre collègues. L'amitié est un sentiment généralement plus stable et plus durable qui peut d'ailleurs contribuer à casser les silos en étant à l'origine de plus de coopération entre les services. On peut aussi imaginer que les relations amicales réduisent le turnover. Mais les relations amicales au travail n'ont-elles que du bon ? Et contribuent-elles à rendre les salariés plus performants ?

Keywords: Human; ressource; management (search for similar items in EconPapers)
Date: 2017-09-04
References: Add references at CitEc
Citations:

Published in 2017

There are no downloads for this item, see the EconPapers FAQ for hints about obtaining it.

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:hal:journl:hal-05502380

Access Statistics for this paper

More papers in Post-Print from HAL
Bibliographic data for series maintained by CCSD ().