Le capital humain: approche comptable versus approche managériale

Corinne Bessieux-Ollier (), Monique Lacroix and Élisabeth Walliser ()
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Corinne Bessieux-Ollier: CEROM - Centre d'Etudes et de Recherche sur les Organisations et le Management - Groupe Sup de Co Montpellier (GSCM) - Montpellier Business School
Monique Lacroix: ERFI - Equipe de Recherche sur la Firme et l'Industrie - UM - Université de Montpellier
Élisabeth Walliser: MRM - Montpellier Research in Management - UM1 - Université Montpellier 1 - UPVM - Université Paul-Valéry - Montpellier 3 - UM2 - Université Montpellier 2 - Sciences et Techniques - UPVD - Université de Perpignan Via Domitia - Groupe Sup de Co Montpellier (GSCM) - Montpellier Business School

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Abstract: S'il est donc acquis que le capital humain ne s'inscrit pas dans les modèles classiques de comptabilité, faut-il, pour autant, le percevoir uniquement comme un élément de coût ? N'est-il point utile d'appréhender sa valeur, sa participation à la performance globale de l'entreprise ?

Keywords: capital immatériel; capital humain; actif; reconnaissance comptable (search for similar items in EconPapers)
Date: 2006-05-01
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Published in Revue internationale sur le travail et la société, 2006, 4 (2), pp.25-57

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