 Do Informal Workers Queue For Formal Jobs in Brazil ?No 1021, Discussion Papers from Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada - IPEA Abstract: Este artigo investiga a existência de fila por trabalhos formais (com carteira) nomercado de trabalho brasileiro. Estima-se uma regressão com mudança endógena(endogenous switching regression) a fim de especificar corretamente o processo dealocação setorial dos trabalhadores na presença de filas, e desse modo, conseguirestimar o diferencial de salários entre trabalhadores do setor formal e do informallivre de viés de seletividade. Foram avaliados três diferentes especificações de probitbivariados com o intuito de avaliar a sensibilidade das estimativas das filas a diferenteshipóteses sobre o processo de alocação setorial.Em particular, testou-se a sensibilidade das estimativas das filas por trabalho àhipótese de observação parcial dos modelos de fila por trabalho usando perguntassubjetivas de pesquisas (Pnad 1990) sobre o desejo dos trabalhadores do setorinformal de mudar para um emprego formal. Os testes não rejeitam a hipótese deexistência de fila por trabalho formal. Entre os trabalhadores com maioresdificuldades de serem escolhidos da fila, uma vez que estejam nela, estão os negros, asmulheres, os analfabetos, os jovens que estão entrando no mercado de trabalho e ostrabalhadores que foram informais no último trabalho. Este último resultado sugereque um período no setor informal reduz bastante a chance de um trabalhadorconseguir um posto de trabalho formal no futuro. This paper investigates the existence of a job queue for formal (registered) jobs in theBrazilian labour market in an endogenous switching regression framework. Thisapproach aims at correctly specifying the allocation process in the presence ofqueuing and getting unbiased wage equation estimates in order evaluate the role ofwage differential between formal and informal sector in determining sectorallocation. We estimate three types of bivariate probit specifications in order toevaluate the sensitivity of the results to different assumptions about the sectorallocation process. In particular, we assess the sensitivity of the job queue estimates tothe usual assumption of partial observability using subjective survey questions on thedesire of informal (non-registered) workers to switch to formal job.Our tests were not able to reject the hypothesis of job queue. Our estimates ofthe job queue ?length? for selected groups show that non-white, female, illiterate,?new entrants? and former informal workers are the groups with the lowerprobability of being chosen from the queue conditional on being in the queue. Thisresult is particularly strong for workers whose last job was in the informal sector,suggesting that a spell in the informal sector may jeopardize the worker?s chance ofgetting a formal job. Pages: 57 pages Downloads: (external link) Related works: Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:ipe:ipetds:1021 Access Statistics for this paper More papers in Discussion Papers from Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada - IPEA Contact information at EDIRC. |
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