Condicionantes e Dispositivos de Inserção no Mercado de Trabalho - Modelo Holoclético

Miguel Santos

No wp102010, Working Papers from SOCIUS, Research Centre in Economic and Organisational Sociology at the School of Economics and Management (ISEG) of the University of Lisbon

Abstract: A desejável inserção profissional após a formação encerra um aglomerado causal, quer seja de carácter pessoal ou de matriz exógena. No presente artigo sinalizam-se os condicionantes e dispositivos que de uma forma articulada interagem sobre si próprios e sobre a inserção profissional. Esta compilação de conceitos é originária de um subcapítulo da dissertação de Doutoramento do autor. A proficuidade da significação das definições é claramente tributária do enquadramento em que foram alicerçados, estudados e aferidos. Pretende-se que este pequeno trabalho faculte a quem lê uma panóplia de elementos que ajudem a distinguir, a comparar e a tornar mais acessível o compósito demasiadamente eclético que caracteriza o mainstream dominante, por forma a homogeneizar, a clarificar e a utilizar conceitos em futuros trabalhos investigatórios e estudos. Para tal sugerimos um modelo de estudo e uma outra visão sobre a tipologia dos dispositivos.

Keywords: teorias; inserção profissional; formação profissional; mercado de trabalho; condicionantes; dispositivos; emprego; desemprego (search for similar items in EconPapers)
JEL-codes: J20 J6 J60 J64 J69 (search for similar items in EconPapers)
Date: 2010-10
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