Aspectos esenciales en la transformación de los mercados de trabajo de los Países del Centro y Este de Europa

Fernando Alonso Guinea
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Fernando Alonso Guinea: Departamento de Economía Aplicada I (Economía Internacional y Desarrollo). Universidad Complutense de Madrid.

No 03-05, Documentos de trabajo de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales from Universidad Complutense de Madrid, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales

Abstract: Las prioridades de las políticas aplicables a los mercados de trabajo durante los años de la transición han ido cambiando a medida que lo ha hecho el nivel de desarrollo económico de los países. Las políticas pasivas han jugado un importante papel al comienzo del periodo. El desempleo creció a niveles altos como resultado del inicio de las reformas en las economías en transición. El sistema legal e institucional para la administración del desempleo se fue instaurando y desarrollando. Todos estos esfuerzos se han traducido posteriormente en el desarrollo de políticas activas de empleo que incluyen medidas para apoyar la creación de puestos de trabajo en regiones con elevadas tasas de paro, fomentando el empleo a tiempo parcial o el autoempleo. También han aparecido problemas de financiación de los nuevos sistemas de pensiones, seguridad social y sanidad que han tenido que ser solventados en la mayoría de las ocasiones con cargo a los presupuestos del Estado para poder cumplir sus objetivos.

Keywords: Reforma Institucional; Mercado de trabajo; Pensiones; subsidios; Desempleo; Países del Este y Centro de Europa (PECO). (search for similar items in EconPapers)
Pages: 44 pages
Date: 2003
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