La performance: une dimension fondamentale pour l'évaluation des entreprises et des organisations

Melchior Salgado ()
Additional contact information
Melchior Salgado: LSAF - Laboratoire de Sciences Actuarielle et Financière - UCBL - Université Claude Bernard Lyon 1 - Université de Lyon

Working Papers from HAL

Abstract: La notion de performance est au cœur de toutes les démarches d'évaluation des entreprises et des organisations. Dans la pratique on constate que la performance est un mot-valise, un concept flou et multidimensionnel qui en définitive ne prend de sens que dans le contexte dans lequel il est employé. Compte tenu de l'absence de vision partagée par les différents chercheurs sur la notion de performance ; nous proposons ici un travail de clarification à partir d'une revue de la littérature qui existe sur la performance organisationnelle en sciences de gestion.

Keywords: Performance; évaluation; performance économique; sociale et sociétale (search for similar items in EconPapers)
Date: 2013-02-09
New Economics Papers: this item is included in nep-eff and nep-knm
Note: View the original document on HAL open archive server: https://hal.science/hal-00842219v1
References: View references in EconPapers View complete reference list from CitEc
Citations: View citations in EconPapers (2)

Downloads: (external link)
https://hal.science/hal-00842219v1/document (application/pdf)

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:hal:wpaper:hal-00842219

Access Statistics for this paper

More papers in Working Papers from HAL
Bibliographic data for series maintained by CCSD ().