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Working Papers

2025

1. Property Rights, Sick Pay and Effort Supply
   IZA Discussion Papers, Institute of Labor Economics (IZA)

2023

2. Empleo Garantizado por el Estado y Renta Básica Universal: estrategias para enfrentar el problema estructural del empleo precario
   Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
3. Membership Heterogeneity and Workplace democracy
   Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
4. Property Rights and Effort Supply
   Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON

2020

5. Dynamic Incentives in Retirement Earnings-Replacement Benefits
   IZA Discussion Papers, Institute of Labor Economics (IZA)
   See also Journal Article Dynamic Incentives in Retirement Earnings-Replacement Benefits, The Review of Economics and Statistics, MIT Press (2024) View citations (2) (2024)

2019

6. The Economic Preferences of Cooperative Managers
   IZA Discussion Papers, Institute of Labor Economics (IZA)
   Also in Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON (2019)
   Research Department working papers, CAF Development Bank Of Latinamerica (2019)
   See also Journal Article Like principal, like agent? Managerial preferences in employee-owned firms, Journal of Institutional Economics, Cambridge University Press (2022) (2022)
7. Un análisis del desempeño comparado de empresas recuperadas, otras empresas gestionadas por sus trabajadores y empresas convencionales en Uruguay
   Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (1)

2017

8. Estudio sobre el subsidio por enfermedad en el Uruguay
   Estudios y Perspectivas – Oficina de la CEPAL en Montevideo, Naciones Unidas Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) View citations (2)

2016

9. Análisis del seguro de desempleo en el Uruguay
   Estudios y Perspectivas – Oficina de la CEPAL en Montevideo, Naciones Unidas Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL)

2015

10. Creación y destrucción comparada de cooperativas de trabajadores y empresas capitalistas en Uruguay
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
11. El acceso a programas de transferencias de ingreso de la población de menores recursos en Uruguay
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (3)

2014

12. Workplace Democracy and Job Flows
    IZA Discussion Papers, Institute of Labor Economics (IZA) View citations (2)
    Also in Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON (2014) View citations (6)
    See also Journal Article Workplace democracy and job flows, Journal of Comparative Economics, Elsevier (2016) View citations (14) (2016)
13. ¿Acceden al subsidio por desempleo los asalariados rurales en Uruguay? Análisis de la situación actual y simulación de esquemas alternativos
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
14. ¿Las cooperativas de trabajadores degeneran?
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (3)
    See also Journal Article Do successful worker-managed firms degenerate?, Journal of Comparative Economics, Elsevier (2019) View citations (4) (2019)

2012

15. Dinámica del mercado laboral uruguayo
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
16. Empleo, remuneraciones e inversión en cooperativas de trabajadores y empresas convencionales: nueva evidencia para Uruguay
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (13)
17. Protecting workers against unemployment in Uruguay
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON
    Also in IDB Publications (Working Papers), Inter-American Development Bank (2011) View citations (9)
    Research Department Publications, Inter-American Development Bank, Research Department (2011) View citations (9)
18. The effects of being out of the labor market on subsequent wages: evidence for Uruguay
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (7)
    See also Journal Article The Effects of Being Out of the Labor Market on Subsequent Wages: Evidence for Uruguay, Journal of Labor Research, Springer (2014) View citations (9) (2014)
19. Unemployment insurance design and its effects: evidence from the Uruguayan case
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (3)

2010

20. Movilidad de ingreso y trampas de pobreza: nueva evidencia para los paí­ses del Cono Sur
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (1)
    See also Journal Article Movilidad de ingreso y trampas de pobreza: nueva evidencia para los países del Cono sur, Estudios Económicos, El Colegio de México, Centro de Estudios Económicos (2013) View citations (6) (2013)

2009

21. Las decisiones de empleo y salarios de cooperativas de trabajo y empresas capitalistas: evidencia para Uruguay en base a datos de panel
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (1)

2008

22. Los objetivos de una empresa gestionada por sus trabajadores: un análisis sobre el caso uruguayo
    Documentos de Trabajo (working papers), Instituto de Economía - IECON View citations (2)
    See also Journal Article Revisiting the objectives of worker-managed firms: An empirical assessment, Economic Systems, Elsevier (2012) View citations (35) (2012)

Journal Articles

2024

1. Dynamic Incentives in Retirement Earnings-Replacement Benefits
   The Review of Economics and Statistics, 2024, 106, (3), 762-777 View citations (2)
   See also Working Paper Dynamic Incentives in Retirement Earnings-Replacement Benefits, IZA Discussion Papers (2020) (2020)
2. Worker takeovers: a comparative analysis of employee buyouts, other worker-managed firms, and conventional firms in Uruguay
   Journal of Institutional Economics, 2024, 20, - View citations (1)

2022

3. Like principal, like agent? Managerial preferences in employee-owned firms
   Journal of Institutional Economics, 2022, 18, (6), 877-899
   See also Working Paper The Economic Preferences of Cooperative Managers, IZA Discussion Papers (2019) (2019)

2019

4. Do successful worker-managed firms degenerate?
   Journal of Comparative Economics, 2019, 47, (2), 317-329 View citations (4)
   See also Working Paper ¿Las cooperativas de trabajadores degeneran?, Documentos de Trabajo (working papers) (2014) View citations (3) (2014)

2016

5. Workplace democracy and job flows
   Journal of Comparative Economics, 2016, 44, (2), 258-271 View citations (14)
   See also Working Paper Workplace Democracy and Job Flows, IZA Discussion Papers (2014) View citations (2) (2014)

2014

6. The Effects of Being Out of the Labor Market on Subsequent Wages: Evidence for Uruguay
   Journal of Labor Research, 2014, 35, (1), 39-62 View citations (9)
   See also Working Paper The effects of being out of the labor market on subsequent wages: evidence for Uruguay, Documentos de Trabajo (working papers) (2012) View citations (7) (2012)

2013

7. Movilidad de ingreso y trampas de pobreza: nueva evidencia para los países del Cono sur
   Estudios Económicos, 2013, 28, (1), 3-38 View citations (6)
   See also Working Paper Movilidad de ingreso y trampas de pobreza: nueva evidencia para los paí­ses del Cono Sur, Documentos de Trabajo (working papers) (2010) View citations (1) (2010)
8. Unemployment Insurance Design and Its Effects: Evidence for Uruguay
   Revista Desarrollo y Sociedad, 2013 View citations (13)

2012

9. Revisiting the objectives of worker-managed firms: An empirical assessment
   Economic Systems, 2012, 36, (1), 158-171 View citations (35)
   See also Working Paper Los objetivos de una empresa gestionada por sus trabajadores: un análisis sobre el caso uruguayo, Documentos de Trabajo (working papers) (2008) View citations (2) (2008)

2009

10. New evidence on wages and employment in worker cooperatives compared with capitalist firms
    Journal of Comparative Economics, 2009, 37, (4), 517-533 View citations (97)