EL GOBIERNO CORPORATIVO DE LAS GRANDES EMPRESAS IBEROAMERICANAS. ANÁLISIS DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO

María del Mar Alonso Almeida

Observatorio de la Economía Latinoamericana, 2008, issue 92

Abstract: Propuestas recientes de reforma del gobierno de las sociedades insisten en la importancia de la incorporación de mujeres a consejos de administración con poca o nula representación femenina, como señala el informe Higgs en Gran Bretaña (2003) y el informe Unificado en España (2006). Los argumentos empleados con mayor frecuencia enfatizan el papel que juega la diversidad de los administradores para un mejor funcionamiento del consejo que se traduce, a su vez, en un mejor desempeño para las compañías. En este artículo se va a analizar la situación de diversidad existente en las empresas españolas que cotizan en el IBEX35 y las empresas iberoamericanas que cotizan en el LATIBEX.

Keywords: gobierno corporativo; mujer; ética; responsabilidad social; género; poder (search for similar items in EconPapers)
Date: 2008
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