Recomendaciones metodológicas para diseñar el programa de comunicación organizacional en la capacitación de directivos

Rolando Durand Rill, Iván Hernández Alberti, Enio Robas Díaz, Dagmaris Llamos Martínez, Bárbara Quintero Castro, Alexis Socias Iglesias and Arnaldo Fernández Basulto

Observatorio de la Economía Latinoamericana, 2011, issue 148

Abstract: Se parte de un modelo didáctico con enfoque andragógico para desarrollar la comunicación organizacional, apoyados de un conjunto de habilidades rectoras necesarias (escuchar, observar, preguntar y expresar), que coadyuven al desarrollo de la competencia comunicativa (metacomunicación) en los decisores. Se reconoce la necesidad de una metodología altamente participativa apoyado en una didáctica que incluye procedimientos sistémicos de acción - reflexión. Este programa se aborda en cinco fases: la propedéutica, la de presentación, la de aprendizaje, la de evaluación/retroalimentación y la complementaria.

Keywords: programa de comunicacion organizacional; capacitacion de directivos; Cuba (search for similar items in EconPapers)
Date: 2011
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