LPP - Linked Personnel Panel 1415: Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg: Längsschnittstudie in deutschen Betrieben (Datendokumentation der zweiten Welle)

Sandra Broszeit, Philipp Grunau and Stefanie Wolter
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Sandra Broszeit: Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany
Philipp Grunau: Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany
Stefanie Wolter: Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany

No 201606 (de), FDZ-Datenreport. Documentation on Labour Market Data from Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), Nürnberg [Institute for Employment Research, Nuremberg, Germany]

Abstract: "Dieser Datenreport beschreibt die zweite Welle des Linked Personnel Panels (LPP 1415). Das LPP ist ein Linked-Employer-Employee Datensatz zu Personalarbeit, Unternehmenskultur und Managementinstrumenten in deutschen Betrieben, der im Rahmen des Projektes 'Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg' entstand. Die erste Befragungswelle fand 2012/2013 statt und enthält Informationen von 1.219 Betrieben und 7.508 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. In der zweiten Welle 2014/2015 wurden 771 Betriebe und 7.282 Beschäftigte befragt. Auf der Betriebsebene ist das LPP repräsentativ für deutsche Betriebe ab 50 Mitarbeitern im verarbeitenden Gewerbe und im Dienstleistungssektor. Durch die Verknüpfung mit dem IAB-Betriebspanel entsteht ein Datenprodukt, das Längsschnittanalysen zu Personalstrategie und Arbeitsqualität in Deutschland ermöglicht." (Autorenreferat, IAB-Doku)

Keywords: Bundesrepublik Deutschland; Betriebsbefragung; Datenaufbereitung; Determinanten; Erhebungsmethode; Fragebogen; Datensatzbeschreibung; Mitarbeiterbefragung; IAB-Datensatz Linked Personnel Panel; Stichprobenverfahren; Unternehmenserfolg; Arbeitsplatzqualität; 2012-2015 (search for similar items in EconPapers)
Pages: 202 pages
Date: 2016
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https://doku.iab.de/fdz/reporte/2016/DR_06-16.pdf

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