PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA KARYAWAN ROCKY PLAZA HOTEL PADANG

Fiska Permata Sari and Nazaruddin Aziz

No m8pn3, OSF Preprints from Center for Open Science

Abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh motivasi kerja. Penentuan sampel dilakukan dengan cara random sampling yaitu teknik pengambilan sampel secara acak sederhana. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 55 karyawan. Dalam penelitian ini, ketiga variabel tersebut dianalisis menggunakan analisis regresi linear sederhana melalui uji signifikansi dengan program SPSS. Objek penelitian ini adalah sebagian karyawan Rocky Plaza Hotel padang. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan Rocky Plaza Hotel Padang, dengan demikian hipotesis 1 didukung. Lingkungan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja karyawan Rocky Plaza Hotel Padang, dengan demikian hipotesis 2 didukung. Adapula motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan Rocky Plaza Hotel Padang, dengan demikian hipotesis 3 didukung. Selain itu, hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja yang dimediasi oleh motivasi kerja karyawan Roacky Plaza Hotel Padang, dengan demikian hipotesis 4 didukung.

Date: 2019-01-23
References: Add references at CitEc
Citations: View citations in EconPapers (1)

Downloads: (external link)
https://osf.io/download/5c85e9861d73810018beebd5/

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:osf:osfxxx:m8pn3

DOI: 10.31219/osf.io/m8pn3

Access Statistics for this paper

More papers in OSF Preprints from Center for Open Science
Bibliographic data for series maintained by OSF ().