Мировая практика управления трудом как фактором экономической динамики

Вукович Галина Григорьевна
Additional contact information
Вукович Галина Григорьевна: Кубанский государственный университет

Общество: политика, экономика, право, 2016, issue 4, 55-57

Abstract: В статье определяется специфика работы служб управления персоналом за рубежом (на примере организаций США, Германии, Японии, а также транснациональных корпораций). Выявлены функции, исполняемые службой персонала (кадровой службой) в зарубежных фирмах (кадровая, плановая, социальная, правовая, экономическая). Сделан вывод о том, что теоретические разработки в области управления трудом, активно используемые за рубежом, могут быть доработаны и применены в системе кадрового менеджмента России.

Keywords: МИРОВАЯ ПРАКТИКА; УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОМ; КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ; ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ; СЛУЖБА ПЕРСОНАЛА; ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ; ТРАНСНАЦИОНАЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ; WORLD PRACTICE; LABOUR MANAGEMENT; PERSONNEL MANAGEMENT; LABOUR POTENTIAL; HR MANAGEMENT DEPARTMENT; INTERNATIONAL EXPERIENCE; MULTINATIONAL COMPANY (search for similar items in EconPapers)
Date: 2016
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/mirovaya-praktika ... nomicheskoy-dinamiki

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:001457:16555495

Access Statistics for this article

More articles in Общество: политика, экономика, право from CyberLeninka, Общество с ограниченной ответственностью «Издательский дом «ХОРС»
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().