Теоретические основы формирования систем стимулирования в условиях самоорганизации

Смелова Н. Ю.
Additional contact information
Смелова Н. Ю.: СГСЭУ

Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета, 2007, issue 18, 73-76

Abstract: Самоорганизация системы заключается в том, что в ней при любом воздействии, изменяющем относительное равновесие, разворачиваются процессы, направленные на сохранение этого равновесия. Равновесие в замкнутых системах и стационарное «равновесие» в открытых системах представляют определенную аналогию, так как система в целом и расположение ее функциональных частей остается постоянным. Применительно к системе стимулирования это положение заставляет отказаться от жесткой документированной привязкие к структуре премирования.

Date: 2007
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/teoreticheskie-os ... yah-samoorganizatsii

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:009938:14899242

Access Statistics for this article

More articles in Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета from CyberLeninka, Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Саратовский государственный социально-экономического университет"
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().