EconPapers    
Economics at your fingertips  
 

Базовая эталонная модель открытой организационной структуры управления

Жемчугов А.М. and Жемчугов М.К.
Additional contact information
Жемчугов А.М.: ООО «Корпоративные системы Интернет», г. Москва
Жемчугов М.К.: ООО «Корпоративные системы Интернет», г. Москва

Проблемы экономики и менеджмента, 2011, issue 3 (3), 14-19

Abstract: В настоящее время разработка организационной структуры предприятия сводится, в основном, к ее выбору из числа известных структур. На самом же деле, разработка оргструктуры это определение иерархии и полномочий структурных подразделений, а также формализация связей взаимодействия между подразделениями, как только они определены и зафиксированы оргструктура задана полностью и однозначно. Но это непростой и неоднозначный вопрос, попытке его решения и посвящена настоящая статья.

Keywords: ЭТАЛОННАЯ МОДЕЛЬ; ОТКРЫТАЯ СИСТЕМА; ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ; КООРДИНАЦИЯ; ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ; ИЕРАРХИЯ; ПРОТОКОЛ (search for similar items in EconPapers)
Date: 2011
References: Add references at CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
http://cyberleninka.ru/article/n/bazovaya-etalonna ... truktury-upravleniya

Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:scn:032872:15987388

Access Statistics for this article

More articles in Проблемы экономики и менеджмента from CyberLeninka, Индивидуальный предприниматель Самохвалов Антон Витальевич
Bibliographic data for series maintained by CyberLeninka ().

 
Page updated 2025-03-20
Handle: RePEc:scn:032872:15987388