Mensch und Arbeit im Unternehmen: Mitarbeiter auswählen, führen und motivieren
Alexander-Nicolai Neumann (),
Herbert G. Gonder (),
Kim Nga Sehring () and
Linh Hà Bùi ()
Additional contact information
Alexander-Nicolai Neumann: HDI Global SE
Herbert G. Gonder: Gonder Consulting GmbH
Kim Nga Sehring: Kim Nga Sehring Consulting
Linh Hà Bùi: Friedrich Naumann Foundation
A chapter in Der aufsteigende Drache - Erfolgreich in Vietnam, 2021, pp 87-127 from Springer
Abstract:
Zusammenfassung Die gelungene Zusammenarbeit mit Menschen stellt den Schlüsselfaktor für jeden dar, der in dieses südostasiatische Land kommt, um hier zu leben und zu arbeiten. Ganz besonders interessant ist die Beschäftigung mit dem Hierarchiedenken in Deutschland und in Vietnam (Alexander-Nicolai Neumann). Direkte Auswirkungen hat diese unterschiedliche kulturelle Disposition mit Sicherheit auch auf die Art und Weise, in der Vietnamesen Projekte betreiben (Herbert G. Gonder) und wie sich die Zusammenarbeit mit Vietnamesen im Allgemeinen gestaltet (Kim Nga Sehring). Entscheidend ist aber auch die umgekehrte Sicht: Vietnamesen haben nämlich ganz bestimmte Auffassungen von Westlern, die in ihr südostasiatisches Heimatland kommen (Linh Hà Bùi).
Date: 2021
References: Add references at CitEc
Citations:
There are no downloads for this item, see the EconPapers FAQ for hints about obtaining it.
Related works:
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.
Export reference: BibTeX
RIS (EndNote, ProCite, RefMan)
HTML/Text
Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:spr:sprchp:978-3-658-34239-5_3
Ordering information: This item can be ordered from
http://www.springer.com/9783658342395
DOI: 10.1007/978-3-658-34239-5_3
Access Statistics for this chapter
More chapters in Springer Books from Springer
Bibliographic data for series maintained by Sonal Shukla () and Springer Nature Abstracting and Indexing ().