Die Weiterbildung von Führungskräften als Element des Strukturwandels im inhabergeführten Einzelhandel

Ulrich Adler

ifo Schnelldienst, 2001, vol. 54, issue 16, 08-16

Abstract: Das ifo Institut für Wirtschaftsforschung hat eine private Stiftung geprüft, deren primäre Aufgabe die Weiterbildung von Führungskräften und die Förderung des Führungsnachwuchses im inhabergeführten Einzelhandel ist. Dieser Beitrag setzt die Ergebnisse des Gutachtens, soweit es um allgemeine Fragen der Weiterbildung von Führungskräften geht, in Bezug zum derzeitigen Angebot am Weiterbildungsmarkt und der Wettbewerbssituation dieses Wirtschaftszweigs.

Keywords: Einzelhandel; Branchenstrukturwandel; Führungskräfteausbildung; Deutschland (search for similar items in EconPapers)
JEL-codes: L22 L81 (search for similar items in EconPapers)
Date: 2001
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