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Was Betriebe tun, damit die Einstellung von Geflüchteten zum Erfolg führt

Mariella Falkenhain, Andreas Hirseland, Kristina Seidelsohn and Thomas Verlage
Additional contact information
Mariella Falkenhain: Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany
Andreas Hirseland: Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany
Kristina Seidelsohn: Freie Universität Berlin
Thomas Verlage: Freie Universität Berlin

IAB-Forum, 2020, vol. 2020, issue 06|Jun, 1-24.01

Abstract: "Viele Betriebe haben – zumindest in der Zeit vor dem Beginn der Covid-19-Pandemie – Geflüchtete eingestellt. Dabei sahen sie sich jedoch vor viele Fragen gestellt: Wie sind die Berufserfahrungen und Qualifikationen der Geflüchteten einzuschätzen? Wie gut sind ihre berufsbezogenen Deutschkenntnisse? Wie ist ihre Bleibeperspektive? In zwei fallstudienbasierten Untersuchungen des IAB haben Betriebe berichtet, wie sie mit derartigen Unsicherheiten umgehen." (Autorenreferat, IAB-Doku)

Keywords: Bundesrepublik Deutschland; Asylbewerber; berufliche Integration; berufliche Qualifikation; betriebliche Integration; Geflüchtete; Personalauswahl; Personalbeschaffung; Personaleinstellung; Praktikum; Arbeitserprobung (search for similar items in EconPapers)
Date: 2020-06-24
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