Diffusion du capital humain et efficience salariale. Une application sur données appariées employé-employeur

Catherine Ris () and Othman Joumady

Économie et Prévision, 2005, vol. 169, issue 3, 127-137

Abstract: [fre] En utilisant un panel apparié employé-employeur, nous tentons de dégager des pratiques d’entreprise. Nous nous intéressons particulièrement à la diffusion des connaissances au sein de l’entreprise, en donnant un sens précis à l’effet spécifique d’entreprise, nous le lions au concept d’efficience salariale. Les externalités de capital humain sont donc analysées ici à un niveau microéconomique. Nous développons un modèle de frontière salariale paramétrique stochastique (Battese et Coelli , 1995) ; une entreprise est dite efficiente si elle parvient à développer au mieux la transmission de capital humain. Cette procédure permet d’estimer simultanément la frontière salariale et les déterminants de l’efficience. Les résultats montrent le rôle des caractéristiques intra-mais aussi inter-organisationnelles dans la détermination de l’efficience salariale . [eng] Using a linked employer-employee panel, we seek to identify corporate practices. We focus on the dissemination of knowledge in the firm. By formulating a precise definition of the firm-specific effect, we link it to the concept of wage efficiency. Human-capital externalities are therefore analyzed at a microeconomic level. We elaborate a stochastic parametric wage-frontier model (Battese and Coelli , 1995). A firm is efficient if it maximizes human-capital transmission. This procedure allows a simultaneous estimate of the wage frontier and the determinants of efficiency. The results show the role of both intra-and inter-organizational characteristics in determining wage efficiency.

Date: 2005
Note: DOI:10.3406/ecop.2005.7016
References: View references in EconPapers View complete reference list from CitEc
Citations:

Downloads: (external link)
https://doi.org/10.3406/ecop.2005.7016 (text/html)
https://www.persee.fr/doc/ecop_0249-4744_2005_num_169_3_7016 (text/html)

Related works:
Journal Article: Diffusion du capital humain et efficience salariale. Une application sur données appariées employé -employeur (2005)
This item may be available elsewhere in EconPapers: Search for items with the same title.

Export reference: BibTeX RIS (EndNote, ProCite, RefMan) HTML/Text

Persistent link: https://EconPapers.repec.org/RePEc:prs:ecoprv:ecop_0249-4744_2005_num_169_3_7016

Access Statistics for this article

Économie et Prévision is currently edited by Ministère de l'économie, des finances et de l'industrie

More articles in Économie et Prévision from Programme National Persée
Bibliographic data for series maintained by Equipe PERSEE ().