Das Reflective Judgment Model: Welche Rolle in der Führungskräfteentwicklung?

Olivier Serrat ()
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Olivier Serrat: The Chicago School of Professional Psychology

A chapter in Führende Lösungen, 2026, pp 261-266 from Springer

Abstract: Zusammenfassung Dieses Précis skizziert das Modell des reflektierenden Urteils, definiert dessen sieben Stufen, erläutert die Grundlage für deren Darstellung als Entwicklungsprozess, weist auf intrinsische und extrinsische Begrenzungen hin und reflektiert über eine wünschenswerte Beziehung zwischen kognitiver Entwicklung, Führungskräfteentwicklung und organisationsweitem Lernen.

Date: 2026
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DOI: 10.1007/978-981-95-5535-2_27

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