L'apport des méthodes d'équations structurelles dans les études longitudinales d'analyse du changement alttitudinal. Le cas de l'implication organisationnelle affective et de la perception du soutien organisationnel dans un contexte de changement du temps de travail
Marc Dumas (),
David Alis and
Eric Campoy ()
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Marc Dumas: CREM - Centre de recherche en économie et management - UNICAEN - Université de Caen Normandie - NU - Normandie Université - UR - Université de Rennes - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique
David Alis: CREM - Centre de recherche en économie et management - UNICAEN - Université de Caen Normandie - NU - Normandie Université - UR - Université de Rennes - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique
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Keywords: Méthodologie quantitative; analyse longitudinale; implication organisationnelle; soutien organisationnel; analyse du changement; équations structurelles (search for similar items in EconPapers)
Date: 2004-09-01
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Citations:
Published in Actes du Congrès AGRH 2004 "La GRH mesurée", Sep 2004, Montréal
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